我离职了工资还没发,我上个月24上的班快一个月了没有签劳动合同,并且公司还拖欠了上个月试用期的工资,我该怎么做才可以直接离职并拿到该有的工资

更新时间:2022-12-16 07:06:16人浏览
问题描述:
律师您好!我上个月24上的班快一个月了没有签劳动合同,并且公司还拖欠了上个月试用期的工资,我现在提出离职公司要求写离职报告一月后离职,请问合理吗?我该怎么做才可以直接离职并拿到该有的工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖中城律师 咨询我
服务地区-四川广安·电话-130-5655-4016
未签定劳动合 同,应为不定期的,随时可以申请离职
2021-01-21 10:35:53
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助56434人 · 响应时间 平均1分钟内
没签劳动合同而离职,如果双方是依法当场办理离职手续的,可以立即拿到工资的;如果不是当场办离职手续的,则可以根据用人单位的相关财务规定日期来领取合法的工资。在劳动者辞职到期后,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
2022-12-16 07:06:16
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,申请劳动仲裁维权
2021-01-20 12:24:47
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