直接给我了《辞退通知书》，根据《辞退通知书》日期可以不用去上班了吗？就直接申请劳动仲裁可以吗？
更新时间：2022-12-16 12:00:59人浏览
问题描述：
你好，公司想要辞退我，直接给我了《辞退通知书》，《调岗通知书》，《变更（解除）劳动合同协议书》，都有公章，我不同意，不签《调岗通知书》，《变更（解除）劳动合同协议书》的话，根据《辞退通知书》日期可以不用去上班了吗？就直接申请劳动仲裁可以吗？
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公司以调岗为由辞退员工，员工应当通过协商、申请调解、仲裁等途径来维权。公司无过错性辞退员工的，员工可以要求经济补偿；如果是被违法辞退的，可以要求继续履行劳动合同或者要求公司支付赔偿金。
2022-12-16 12:00:59
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