合同期内企业解聘员工的补偿问题

更新时间:2012-01-07 09:53:22人浏览
问题描述:
我入职的公司按当时的协议已过了一个月的试用期,并且签订了劳动合同,现在公司以不能胜任工作为由要解聘我,请问我当如何维权?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,可申请仲裁。
2012-01-06 13:42:35
庄洪勇律师
服务地区-北京北京
可申请仲裁。
2012-01-07 09:53:22
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以要求经济补偿金。
2012-01-06 21:55:31
蒲文明律师
服务地区-北京北京
您好,可以申请劳动仲裁主张单位违法解除
2012-01-06 16:42:29
田野律师
服务地区-北京北京
要求补偿。
2012-01-06 14:33:38
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求经济补偿金。
2012-01-06 13:39:34
李杨律师
服务地区-北京北京
要求补偿。
2012-01-06 13:30:30
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