企业不违法违规,事业单位财务不公开违法吗?

更新时间:2022-12-16 18:41:23人浏览
问题描述:
事业单位财务不公开违法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好可按照公开管理规定处理即可
2021-01-14 20:34:19
您好,什么是公开管理规定?
追问 2021-01-14 20:35:25
按照单位公开管理信息管理办法进行公开内容,如不在公开范围的,可拒绝公开
追答 2021-08-15 10:48:52
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助181729人 · 响应时间 平均5分钟内
财务如果明知单位从事非法经营活动,而提供非法经营业务活动中的会计财务服务的,算主要责任人员。如果财务仅仅是履行本职工作,对犯罪活动不知情的,则不算主要责任人员。
2022-12-16 18:41:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
事业单位绩效不公开违法吗
事业单位绩效不公开违法吗
事业单位绩效不公开违法,工资的发放必须是公开透明的,发放的依据也必须告知工作人员。事业单位应当建立健全财务监督制度,依法
劳动合同纠纷
人浏览
以当地的具体政策为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
恶意中伤他人违法吗
恶意中伤他人违法吗
恶意中伤他人一般来说是不会构成犯罪的,但是造成严重后果的除外。恶意中伤他人可能构成诽谤罪,故意捏造并散布虚构的事实,足以
刑事辩护
次播放
无明文规定不违法,事业单位绩效工资是负数应属合法。 法律依据: 《事业单位人事管理条例》 第三十二条 国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。事业单位工作人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不给员工办退休违法吗
企业不给员工办退休违法吗
企业不给员工办退休是违法的。企业不给员工办退休,员工可以明确要求用人单位立即办理,并为本人补缴未缴纳的保险费。如果单位还
劳动纠纷
次播放
公司不发绩效工资违法。绩效工资主要是根据员工的第三种劳动即凝固劳动来支付工资,是典型的以成果论英雄,以实际的、最终的劳动成果确定员工薪酬的工资制度。法律并没有对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个体户不开票违法吗?
个体户不开票违法吗?
个体户不开票违法。个体户不开票的,税务机关有权责令其改正,对其处以罚款,并没收违法所得;不开票的情节严重的,还可能构成逃
刑事辩护
人浏览
对于绩效奖金的发放,应当由劳动者来承担绩效成果的举证责任。但如果与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求发放。。。。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不交社保违法吗?
公司不交社保违法吗?
司不交社保违法。用人单位应当依法按时足额为员工缴纳社保,为员工缴纳社保是公司的法定义务。公司不缴纳的,由劳动行政部门责令
劳动纠纷
人浏览
《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
震楼器违法吗?
震楼器违法吗?
震楼器本身不违法,但如果干扰了他人正常生活的,属于违反治安管理处罚法的行为,会对违法人进行行政处罚。依据相关法律规定,处
行政诉讼
人浏览
中华人民共和国劳动合同法实施条例第五条自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
物业账目不公开违法吗?
物业账目不公开违法吗?
物业账目不公开是违法的,物业服务企业负有公开物业账务的义务,根据相关法律规定,业主具有知晓好查看物业账目的权利,如果物业
诉讼
人浏览
公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。此外,还可以向当地劳动局投诉,要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赌博违法吗?
赌博违法吗?
赌博不要求行为人一定要实际上赢利,只要是主观上有获取钱财的目的,以营利为目的,为赌博提供条件的,或者参与赌博赌资较大,就
刑事辩护
人浏览
个体户不开票违法吗?
个体户不开票违法吗?
个体户不开票违法。个体户不开票的,税务机关有权责令其改正,对其处以罚款,并没收违法所得;不开票的情节严重的,还可能构成逃
刑事辩护
人浏览
事业单位(InstitutionalOrganization),是指国家以社会公益为目的的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不发奖金是否违法?
单位不发奖金是否违法?
单位不发奖金是否违反劳动法规?李先生:我是江门市某厂的一名员工,工作期间因工受伤。在厂里工作时我发现很多人不但有工资,每月还有奖金,但我却没有奖金。请问,用人单
工资福利
人浏览
您好!目前我国法律允许私自录音录像作为证据使用。最高人民法院过去曾作出过《关于未经对方当事人同意私自录制其谈话取得的资料不能作为证据使用的批复》,要求录音证据须
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询