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工伤享受哪些保险待遇
正文：工伤保险待遇，是指对工伤职工或其直系亲属给予一定的经济补偿、经济帮助以及其他方面的工伤待遇的社会制度。从内容上说，工伤保险待遇以金钱的支付为主要内容，比如
工伤保险待遇
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你好，根据法律的规定，参保职工一旦认定为工伤，是百分之百全额支付的。市内的定点医疗机构都可以进行直接结算。
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没有办理工伤保险也可以享受工伤待遇
刘先生问:我到某铸锻公司从事维修工种,工作第11天,因为对机器操作还不熟练,在工作时被撬棍打伤,先后两次住院治疗,经鉴定为伤残十级。请问单位没给我办理工伤保险,
工伤待遇解读
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根据《工伤保险条例》第二十九条的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以
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职工享受工伤待遇吗?
职工享受工伤待遇吗?答：只要是有劳动关系发生工伤就应该享受工伤保险待遇，包括是与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者，即
工伤赔偿
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需要申请伤残鉴定，伤残程度鉴定包括I级伤残至X级伤残（工伤事故称为一级伤残至十级伤残，程度由重到轻）。工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：一、造成一般伤害(未达到
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工伤赔偿：《工伤保险条例》：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内
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工伤停工期间工资待遇不变
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劳动人事争议仲裁办案规则如下：1、劳动者一方在十人以上的争议，或者因履行集体合同发生的劳动争议，仲裁委员会可优先立案，优先审理；2、仲裁委员会处理因履行集体合同
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上班发病死亡，算工伤。向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：
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为了收集并提交存在劳动关系的证据，你可以首先整理与用人单位的沟通记录，如邮件、短信等。其次，收集工资单、银行转账记录等证明劳动报酬支付情况的证据。再次，若有可能
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对公司十一年未购买社保的情况，您可以采取以下措施：一，与公司协商，要求补缴社保并确保未来按时缴纳；二，协商无果时，向当地工会寻求支持和帮助；三，向劳动局或劳动执
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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法律分析：现在银行卡被法院冻结的期限是一年,不是六个月。而且法院可以续封。可以到养老保险管理中心办理变更手续。法律依据：《最高院关于法院民事执行中查封、扣押、冻
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公司暂扣工资违法。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应按月支付给劳动者，不得克扣或无故拖欠。暂扣工资会损害员工权益，如不及时处理，可能导致员工生活困难、
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劳动者从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查或疑似职业病病人诊断或医学观察期间，用人单位强行解除劳动合同。1
在劳动者患职业病或因工负伤并被确认丧失或部
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工领23年公司辞退赔多少年
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