试用期合同写了一年,但是劳动合同又写上试用期时间,合理吗?

更新时间:2021-01-06 11:33:12人浏览
问题描述:
用人单位表明,无试用期,但是劳动合同又写上试用期时间,合理吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好,如果是试用期一年,一般是不合法的,试用期最长也不超过6个月的。您方便的话,可以将您的详细请况告诉我,我可以帮助分析一下合同具体情况,防止到时候出现纠纷。请放心,咨询是不收费的!联系方式就在我的主页。随时欢迎您!!!
2021-01-06 10:08:48
王凡律师
服务地区-湖北武汉
您好,您可以和对方协商解决,您这边具体情况是怎样的呢?需要法律支持的话,我可以为您提供基础的法律支持。
2021-01-06 11:33:12
徐翔律师
服务地区-湖北武汉
签订的一年劳动合同的话,试用期不超过一个月
2021-01-06 09:51:05
杨谦律师
服务地区-湖北武汉
您好,一般来说,是以劳动合同上载明的内容为准的。您如果遇到侵犯您权益的情况,建议您及早的走法律途径维权。您可以与我聊聊具体的情况,希望我能帮到您。
2021-01-06 09:35:09
张灿律师
服务地区-湖北武汉
用期的长短是由法律明确规定的,不属于劳资双方自由约定的范畴。劳动合同法约定,合同期限是3个月以上不满1年的,试用期不超过1个月,期限为一年以上不满3年的,试用期不超过2个月,三年以上固定期限和无固定期限劳动合同,试用期不得超过6个月。
2021-01-06 09:04:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期与劳动合同的期限
试用期与劳动合同的期限
在参加工作正式进入公司之前都会有前期几个月的试用期的,当然试用期也是需要签订合同的。同时也具备一定的期限,那么,试用期与劳动合同的期限是怎么样的呢?我相信你一定
其他
人浏览
没有试用期,固定与无固定合同最大的区别就在期限上。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三年合同试用期6个月合法吗?
三年合同试用期6个月合法吗?
三年合同试用期6个月合法,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工
劳动法
人浏览
劳动合同期限与试用期
劳动合同期限与试用期
用人单位与劳动者在履行劳动合同的过程中,因处于试用期内而产生的劳动争议已经越来越多,如试用期被辞退、试用期辞职是否交纳违约金、试用期辞职应否赔偿用人单位培训费等
试用期
人浏览
一年合同的试用期的规定
一年合同的试用期的规定
一年合同的试用期的规定关于1年期劳动合同,试用期最长应当多久的问题,劳部发[1996]354号第三条规定:“劳动合同期限在6个月以上一年以下的,试用期不得超过3
试用期
人浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,就可以离职,不需要单位的同意。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期一个月合同几年
试用期一个月合同几年
试用期一个月,其劳动合同的期限至少为三个月以上,其具体的劳动合同期限由劳动者与用人单位协商决定,二者可以签订合同一年,也
劳动法
人浏览
劳动合同的试用期
劳动合同的试用期
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定
劳动法
人浏览
如果无法协商,建议人社局投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》对实习期并无规定,仅对试用期进行了规定。2、实习期与试用期是两个不同的概念。试用期的工资和待遇有法律明确的规定,而实习期没有,实习期工资不受最低工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我国劳动合同法规定:劳动合同期限三个月以上不满一年,试用期不得超过一个月,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月,三年以上固定期限和无固定期限的劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
只要劳动合同内容不违背法律强行规定,是双方真是意思的表示,不存在欺诈和被迫情况,而且双方都签字盖章,就是有效的合同。即使是合同部分条款违法的,如工资低于当地最低
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
劳动者提前30天书面通知用人单位可以解除合同。劳动法规只是赋予了劳动者在用人单位无法定事实下单方解除权。《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
你好!劳动合同签订的时间包括试用期。《劳动合同法》对试用期期限规定得更加具体,《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人老板不给钱的处理方法如下:1、打电话投诉到当地劳动执法监察大队,劳动执法监察大队会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资;2、可以到劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
您好,这需要看员工的劳动合同中的具体规定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
一、老板拖欠工资怎么办1、老板拖欠工资,劳动者可以向劳动行政部门举报、投诉。投诉成功后,会由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令单位依法支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
【法律分析】工资拖欠投诉可以通过工商行政管理局来进行撤销。1、如果投诉还是在处理中,还未做出处理结果的时候,投诉方可以通过投诉入口自办取消投诉;尚在处理期的投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
续签合同工作地点发生变更,员工拒签,可否要求公司给予经济补偿需根据变更地点确定,具体如下:1、公司若在约定地点区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的;2、若公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠农民工工资的处理方法:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者被解聘劳动合同赔偿一般是支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算。《劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。如果单位是违法解除劳动合同,劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询