签劳动合同工资不对，我们签了劳动合同，还有一个就是劳动合同我们也没拿到，老板就说不发奖年终奖这样合法吗？
更新时间：2021-01-05 00:09:19人浏览
问题描述：
我们签了劳动合同，但是我们只是最低层的劳动工人，没有看劳动合同上面写的啥东西。还有一个就是劳动合同我们也没拿到，在公司里，跟厂里请假，老板就说不发奖年终奖这样合法吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，关于讨薪，带你们的身份证和证明劳动关系的证据，去企业所在地的劳动监察投诉就可以。
2021-01-05 00:09:19
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-01-04 23:35:29
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你好，根据学校规章制度处理
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常见的处理方式包括与厂方协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑实际情况，如与厂方关系、证据充分性等。协商是首选，若不成可考虑投诉或仲裁。
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协商或是诉讼处理
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你好 请问下具体情况如何的
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你好具体情况介绍一下
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