离职后造成损失，如果旷工造成损失，请问如何算造成损失？还有就是说不满十五天离职没有工资合理嘛？
更新时间：2021-01-03 00:26:36人浏览
问题描述：
在厂里待了十天上了八天班，有两天厂里算我旷工，要扣我六天工资，请问合理吗？还有就是说，如果旷工造成损失，请问如何算造成损失？还有就是说不满十五天离职没有工资合理嘛？（办公室的离职单签好了的情况下）
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，按规定有参加劳动就要支付相应的报酬，你这不上班公司方面不支付对应的工资可以，但是如果有在其他工资下扣钱的，那么就不能扣的。
2021-01-03 00:26:36
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