法定假日公司不放假,公司法定节假日不放假,也不支付三倍工资,我又还在公司未离职,请问还有别的解决方法吗?

更新时间:2022-12-17 21:08:47人浏览
问题描述:
公司法定节假日不放假,也不支付三倍工资,说元旦三天假期延到过年提前放,我又还在公司未离职,不敢去劳动局告,请问还有别的解决方法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
未离职,不敢去劳动局告?大胆去
2020-12-29 21:16:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助183358人 · 响应时间 平均3分钟内
法定节假日不放假可以向当地劳动局的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会投诉,如果公司有上级主管单位的话,还可以向上级主管单位投诉。如果公司不放假的话,劳动者可以依法要求用人单位支付三倍的工资报酬。

2022-12-17 21:08:47
王常青律师
服务地区-福建福州
既顺服就按单位的意见 处理此事情
2020-12-29 19:43:16
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