2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助158057人 · 响应时间 平均1分钟内
失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失业津贴等。具体情况建议咨询当地社保局。
2020-12-30 06:37:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
缴费年限已满15年，是否可以不再缴费？
缴费年限已满１５年是达到退休年龄后按月领取养老金的最低缴费年限。缴费年限已满１５年未达到退休年龄的职工有劳动收入而不缴费的做法也不符合法律规定。国务院１９９９年
养老保险概念知识
人浏览
如果用人单位无正当理由辞退劳动者，被认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定违法解除劳动合同情形的，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月的本人工资。劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何补缴医疗保险？缴纳后对以后生病住院产生的费用有影响吗？
市民郝女士：我从原单位离职，医疗保险随之暂停，是否可以继续使用？如何续缴医疗保险？缴纳后对以后生病住院产生的费用有影响吗？包打听咨询了石家庄市医疗保险中心人员：
医疗保险
人浏览
张家口未参保或中断缴费如何续缴保险？
未参保或中断缴费如何续缴保险？日前，一些网民反映：由于企业用工不规范，特别是部分企业本应为职工全员参保缴费，但未能做到，一些企业因种种原因中断了缴费，还有部分人
养老保险
人浏览
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。针对生育险能报多少钱补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据规定，公司要为员工缴纳社会保险。社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目（即我们常说的五险），依据《社会保险法》规定，用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询社保局。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
时间太久了，过了时效。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请劳动仲裁维权，仲裁结果不服的，可以委托律师起诉。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
联系社保中心
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内被解雇能不能要求赔偿要看被解雇的理由是什么，如果是因为不符合录用条件或者存在其他法定过错情形被解雇的，则不可以要求赔偿；如果是因为公司裁员被解雇，或者被
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生重大疾病后的低保申请条件：1、救助对象患有恶性肿瘤、急性心肌梗塞、脑中风等各地人民政府确定的能申请低保的其他重大疾病；2、由救助对象本人进行书面申请；3、对
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
高中休学的常见处理方式包括因病休学、因特殊原因休学以及因法律法规规定休学。因病休学需提供医疗机构证明，特殊原因休学需学校审批，而法律法规规定休学则依据相关法规执
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在不同情况下，处理工地欠薪问题的具体操作如下：1.与雇主协商：首先收集相关证据，如工资单、劳动合同等，与雇主进行友好协商，争取尽快解决欠薪问题。2.申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工厂压工资、限制请假并高额扣款不合法。依据《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》等法规，员工有休假的权利，且除非造成经济损失，单位不得额外扣工资。不及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以把您的劳动合同发过来帮您看一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动部门投诉解决
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
