节假日双倍工资,节假日没有加班费,能要求节假日工资付双倍吗?

更新时间:2020-12-29 19:07:20人浏览
问题描述:
直营餐饮店工作,节假日没有加班费,每天工作10个小时,能要求节假日工资付双倍吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助107524人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,这个国定假安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。(300%*日工资报酬)
2020-12-29 19:07:20
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
国家节假日加班几倍工资
国家节假日加班几倍工资
国家节假日加班一般是当日工资的3倍。一般的加班用人单位应支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日的加班,用人单位一般支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
加班费
人浏览
用人单位安排劳动者在节假日加班后不给三倍工资的,劳动者可以向当地的劳动局投诉,由劳动局责令单位支付;单位逾期不付的,责令其加付赔偿金给劳动者;或者劳动者也可以与
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
节假日加班能获得多少加班费
节假日加班能获得多少加班费
我们在进行工作的时候,为了获得更高的报酬,经常会选择进行加班。当我们进行加班的时候,用人单位是需要向我们支付加班费的。那么,如果我们在节假日加班的话,我们可以获
加班费
人浏览
计算方法为:法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数,休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数,平时加班工资=月工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
节假日加班三倍工资计算标准
节假日加班三倍工资计算标准
对于劳动者而言,法定的节假日是劳动者可以休息的时间,但是有些劳动者会在节假日选择加班,因为工资可以多拿,那节假日加班三倍工资计算标准是怎样的?双休日加班工资规定
工资福利
人浏览
国家法定节假日包括劳动节、端午节、中秋节、元旦、春节、清明节、国庆节。劳动者在法定节假日期间,用人单位按劳动合同约定支付工资。法定节假日期间用人单位安排劳动者加
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法定节假日三倍工资怎么算的?
法定节假日三倍工资怎么算的?
法定节假日加班的三倍工资计算方式:基本工资/21.75天/8小时*300%。依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,
劳动纠纷
人浏览
节假日加班补休是不能代替三倍工资的,法定节假日没有补休一说,用人单位在节假日安排劳动者加班的,应当按规定支付三倍工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在节假日安排劳动者加班的,发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
节假日工资支付
节假日工资支付
节假日工资支付(一)劳动者依法享受休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应支付给劳动者标准工资(基本工资)、年功工资和各种生活性补贴。(二)用人单位依法安排劳动
工资
人浏览
你好,你可以投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
节假日加班费规定
节假日加班费规定
《中华人民共和国劳动法》有明确的规定:节假日加班工资规定(法定节假日加班工资)有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬
加班费
人浏览
过年法定节假日是初一、初二、初三这三天是三倍工资。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:法定休假日安排劳动者工作的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
节假日加班费的规定
节假日加班费的规定
《中华人民共和国劳动法》有明确的规定:节假日加班工资规定(法定节假日加班工资)有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬
劳保新知
人浏览
过年法定节假日是初一、初二、初三这三天是三倍工资。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:法定休假日安排劳动者工作的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
节假日加班补休不能代替三倍工资
节假日加班补休不能代替三倍工资
据4月28日《江苏工人报》报道,日前,南京市劳动争议仲裁机构调处一起涉及法定节日加班报酬的争议案件。南京某电子公司今年春节长假期间安排职工李某加班5天,其中包括
假期待遇
人浏览
临时工法定节假日工资有三倍吗
临时工法定节假日工资有三倍吗
临时工法定节假日工资不一定有三倍。对于非全日制用工,法律并没有强制要求用人单位按照法定休假日标准给付其三倍工资,其工资按
劳动纠纷
次播放
法定节假日加班,单位需要支付三倍的工资,劳动者同意安排调休的,需要支付员工相应的加班工资才行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法定假日能拒绝加班吗
法定假日能拒绝加班吗
原则上,劳动者在法定节假日有权拒绝加班,因为劳动是具有人身特殊性的活动,而根据法律规定,不能强迫劳动者进行劳动;在劳动者
劳动纠纷
次播放
你好,可以要求公司发放工资的了
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询