工资要不到该怎么办，请问我加工费要不到，应该怎么办
更新时间：2022-12-17 23:29:35人浏览
问题描述：
请问我加工费要不到，老板一拖再拖，一直忽悠我，应该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助194734人 · 响应时间 平均5分钟内
私人老板拖欠加工费的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的
2022-12-17 23:29:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被拖欠工程款要怎么办
被拖欠工程款要找建设行政主管部门或者建筑工程所在地的人民法院处理，也可以双方先行协商。对于恶意拖欠工程款的，可以向人民法院要求强制执行，构成犯罪的要追究其刑事责
工程纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在交通事故中，员工工资应该由责任方承担，向对方索取误工费即可。因为交通事故之后员工没有到单位上班，并非单位原因造成员工未提供劳动的，所以单位是可以不发放员工未上
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不给农民工工资该怎么办
农民工是社会弱势群体，需要法律给予特殊的保护。如果拖欠农民工工资的，需要及时发放。农民工需要冷静理智，合法维护自己的利益。因此下面我们将为您详细介绍不给农民工工
劳动法
人浏览
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局申请
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对于农民工工资要不到怎么办这个问题，有以下内容：国家劳动和社会保障部2005年下发的《关于确定劳动关系有关事项的通知》第四条规定:“建筑施工、矿山企业等用人单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
解除欠薪的法律途径在用人单位拖欠工资的情况下，要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据您的描述，虽然未签订劳动合同，但存在事实劳动关系，根据《工资支付暂行规定》，用人单位不得克扣员工工资，所以您可以去劳动局申请仲裁要求单位一次性补齐工资，并且
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职务侵占罪多少年过诉讼时效
职务侵占罪追诉时效为二十年，特殊主体包括公司、企业等单位人员。量刑标准依据犯罪情节和侵占数额确定，从轻到重分不同层级。快来了解相关知识，保障你的合法权益。
职务侵占罪
人浏览
比较麻烦。如果对方已经破产，面临坏账风险。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协议或诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，对于被调岗的问题，可以协商解决，不成的，建议到当地的劳动委员会申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
详询当地有关部门确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要主管部门审批
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
主动离职能否申请劳动仲裁
主动离职可以申请劳动仲裁，因为公司拖欠工资、不交社保等原因主动离职后还在仲裁时效内的可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，主动离职后也可以要求单位将未缴纳的社保
辞职
人浏览
您好，可以搜集相关证据起诉维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受害人本人在的由受害人写，受害人死亡或者重伤无法书写的，由家属写。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！如果有涉及侵犯您个人隐私的行为的，您可以直接报警处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，详细描述才好帮你解答。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！是由哪个机关登记的结案证明呢
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
