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您好,达到退休年龄用人单位可以解除劳动合同,
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一般劳动者辞职,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如果劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。用人单位存在《劳动合同法》
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自己辞职没有经济补偿
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没有补偿,但可签订无固定期限的劳动合同。
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法律分析:按照劳动法之规定,员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件,故此,员工无需承担该笔费用。离职时向辞职员工收取服装折旧费于法无据。劳动合同法规定:用
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如下账户不能冻结:①人寿险、养老险、交强险、机动车第三者责任险等提供基本保障的保单原则上不得冻结,确需冻结的,应当经省级以上公安机关负责人批准。②金融机构存款准
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公司强制要求劳动者加班是不合法的。公司不能强制劳动者加班,要与劳动者协商一致。而其依法安排劳动者延长时间的,要支付不低于工资150%的报酬;休息日安排劳动者工作
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店长不发工资属违法行为。根据《劳动争议调解仲裁法》规定,可协商解决,或向劳动保障部门投诉、申请仲裁,乃至提起诉讼。如不及时处理,可能影响你的合法权益,如造成经济
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如果老板跑了,劳动者可以通过下列方法来讨回工资:向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;构成犯罪的,向公安机关举报;其他。工资应当以货币形式按月支付给
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你好,一般连续半年
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这等小事与公司协商解决
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你好,工资多少,公司地址在哪里。
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