公司仓库部门独立出去,成为一家新的公司,名字以及法人,在跟员工重新签订合同的时候需要注意哪些问题呢

更新时间:2020-12-23 21:19:52人浏览
问题描述:
您好,公司仓库部门独立出去,成为一家新的公司,名字以及法人,地址这些信息都不一样,在跟员工重新签订合同的时候需要注意哪些问题呢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个一般可以沟通解决
2020-12-23 17:46:00
徐颖斯律师
服务地区-广东广州
您好,员工如果和新的公司重新签订合同,这种情况在法律层面上是属于权利义务由新公司承接,工龄持续计算,建议将工龄清零,这样还可以做一定的税筹优化,当然需要和员工好好解释,避免争议发生。
2020-12-23 21:19:52
徐玉杰律师
服务地区-广东广州
因为部门独立出去又在此基础上设立了公司,与原公司是两个不同的企业法人,如果员工没有异议,就正常签,有异议,可以在新签合同中注明工作年限与原公司连续计算,打消员工顾虑。
2020-12-23 17:18:38
余金桥律师
服务地区-广东广州
你好,需要根据劳动合同约定处理,如果变更劳动合同主体需要看两个企业是否是关联企业,如果不是或者新合同中未明确工龄计算,均可以申请仲裁主张经济补偿,后续拖欠工资可向劳动局投诉。
2020-12-23 16:21:04
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,工资是多少? 工作了多久? 公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-12-23 15:33:02
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