赔偿金额平均工资,赔偿,是否合理?还是全年平均工资*年限?
更新时间:2020-12-22 09:36:18人浏览
问题描述:
老板有两个公司,因为原来那个公司生意不行,他准备停下业务,然后把人员平移到另外一个公司,但是原来的资金公积金全部归零,工资收入基本减半。逼我们选择要么去那家公司要么自己离职没有赔偿。后我说你要么炒掉我,她说准备按基本工资*(年限+1)赔偿,这是否合理?应该是咋样的?是赔应发工资还是全年平均工资*年限?
1位律师解答
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