关于企业未与我订立合同，申请劳动仲裁时如何提供有效的证据
更新时间：2012-01-01 12:05:40人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-云南昆明
你好：用人单位未与劳动者订立劳动合同，认定双方存在劳动关系时可以参考下列凭证：1、工资支付凭证或记录（工资发放的花名册）、缴纳各项社会保险费的记录;2、用人单位发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；4、考勤记录、5、其他劳动者的证言。
你的证据可以作为证据的！
2012-01-01 12:05:40
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