公司工伤赔偿协议,与公司签订工伤赔偿协议,赔偿协议总共为六万,而公司要求我退钱我该怎么办

更新时间:2020-12-19 23:19:20人浏览
问题描述:
与公司签订工伤赔偿协议,赔偿协议总共为六万,但要分两次,但公司一次性付清了,而公司要求我退钱我该怎么办
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁登俊律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-159-8227-3605
与公司签订工伤赔偿协议,赔偿协议总共为六万,但要分两次,但公司一次性付清了,而公司要求我退钱,你可以不退
2020-12-19 23:19:20
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,公司要求退钱的理由是什么呢?
2020-12-18 14:33:08
四川东乾律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-177-3872-2531
你好请问你的详细情况
2020-12-18 09:35:57
李恩莲律师
服务地区-四川成都
你好可以不退,协商处理
2020-12-18 16:45:19
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,已经支付,不需要返还
2020-12-18 11:07:08
冯静律师
服务地区-四川成都
你好 我是冯律师 关于你咨询的工伤赔偿问题 公司要你退钱 是退什么费用的
2020-12-18 09:33:48
童律师律师
服务地区-四川成都
你好,具体什么原因造成的
2020-12-18 09:29:03
四川熙然所律师
服务地区-四川成都
您好,您能说下详细的情况么?
2020-12-18 09:14:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司工伤赔偿多少
公司工伤赔偿多少
1、工伤赔偿金额的多少,与伤残级别有直接关系,从一级到十级伤残的赔偿金额都不同。因此,公司的赔偿金额还要看伤残的级别。2
劳动纠纷
次播放
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤老板不赔偿找谁
工伤老板不赔偿找谁
可以到劳动监察部门投诉该老板的违法行为,劳动行政部门对此应当依法处理。如果用人单位出现违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳
损害赔偿
人浏览
一般伤害的赔偿包括医疗费、受害人误工损失赔偿、护理费赔偿、住院伙食补助费和营养费、转院治疗的交通费和住宿费的赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿金额
工伤赔偿金额
工伤赔偿金额需要根据具体的情形确定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。在停工留薪期内,原工资
劳动纠纷
人浏览
在对工伤进行赔偿时,常常会订立相关的赔偿协议。那么签订赔偿协议需要注意什么样的问题呢?一、赔偿项目是否明确工伤赔偿的项目繁杂,所以在赔偿协议中对一次性伤残赔偿补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿和解协议书
工伤赔偿和解协议书
甲方:公司乙方:身份证号:为了解决乙方工伤事宜,根据《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商
工伤赔偿协议
人浏览
因第三人侵权认定为工伤的待遇处理办法。在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下,职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害,同时构成工伤的,依法享受工伤保险待遇。如
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一般伤害的赔偿包括医疗费、受害人误工损失赔偿、护理费赔偿、住院伙食补助费和营养费、转院治疗的交通费和住宿费的赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一次性工伤赔偿协议
一次性工伤赔偿协议
一次性工伤赔偿协议甲方:公司乙方:,性别,年龄,身份证号:住址,联系电话。乙方于年月日发生伤害事故,依据国家法律法规及地方法规等有关规定,甲、乙双方对相关的法律
工伤赔偿协议
人浏览
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿协议书
工伤赔偿协议书
本文主要介绍的是工伤赔偿协议书的范本。
工伤赔偿协议
人浏览
由用人单位按照工伤保险条例的规定,支付工伤保险待遇。《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿协议签了就不能反悔?
工伤赔偿协议签了就不能反悔?
广安市广安区农民李章泽向本报反映他在广安宏大建筑公司务工,因工负伤后与公司达成了工伤赔偿协议,由用工单位支付各项费用共计3.2万元。后经广安市劳动能力鉴定委员会
工伤赔偿协议
人浏览
造成一般工伤的赔偿包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
和公司签订三年合同公司被辞退怎么赔偿
和公司签订三年合同公司被辞退怎么赔偿
用人单位无正当理由,劳动者不存在过失性辞退情形,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
劳动纠纷
人浏览
赔偿协议
赔偿协议
甲方:_________乙方:_________甲、乙双方于_________年_________月_________日签订《箱式变电站购货合同》,约定由乙方向
其它合同
人浏览
1、工伤协议书签字后,没有拿到钱可以申请法院强制执行。或者走法律途径,先进行工伤认定、认定后鉴定、鉴定后申请赔偿。2、楼主没收到钱的情况下,不应该在费用领取单上
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签订工伤伤残赔偿协议要注意什么
签订工伤伤残赔偿协议要注意什么
签订工伤伤残赔偿协议需要注意问题如下:1、赔偿项目是否明确。2、意思表达是否明晰。3、是否应有工伤认定书。4、是否需要进
劳动纠纷
次播放
1、申请工伤认定的时间是一年,现在已经超过了时间,但是单位一直承担着治疗期间的费用,视为单位认可你的工伤事实的存在,你不需进行工伤认定了,可以直接申请劳动仲裁要
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询