可否得到相应的赔偿
更新时间：2012-01-02 15:41:51人浏览
问题描述：
我父亲在今年8月份在打工过程当中摔伤脑部，进医院治疗后康复回家，但一直到现在都不能从事体力劳动，我是否可以得到相应的经济赔偿，请律师解答。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
关于土地买卖没签合同造成的土地纠纷，根据法律规定，当事人发生土地权属争议，经协商不能解决的，可以依法向县级以上人民政府或者乡级人民政府提出处理申请，也可以依照本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国家赔偿应该赔偿哪些方面
可能因为一些客观原因，国家机关及其工作人员在行使职权的过程当中会给公民带来人身侵害或者财产侵害。这时可以依法向国家机关提起国家赔偿，国家赔偿具体是赔偿什么呢？下
国家赔偿责任
人浏览
关于夫妻离婚房产分割的处理方法，2001年新婚姻法仅有一条原则性规定，而且该规定也并非仅仅针对离婚房产分割。即新婚姻法第三十九条规定：离婚时，夫妻的共同财产由双
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工作岗位调动的问题，《劳动合同法》等法律规定在劳动者不能胜任工作，或劳动者患病或者非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的情况下，企业可以不经劳动者同意单方调
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定，伤残评级，要求赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体情况，处理方式有：1.协商：双方直接沟通，寻求共识。2.调解：请第三方协助双方达成协议。3.仲裁：向劳动争议仲裁委员会申请，由专家裁决。4.诉讼：向法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是过失。若公司未分配奖励，员工可先与公司沟通协商；若无果，可向工会或劳动仲裁机构投诉。若公司以此为由调岗、降薪，员工可要求继续履行合同或解除劳动合同，并寻求经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗费报销时需注意：确保治疗费用符合工伤保险目录标准；保存好所有相关医疗费用单据和证明材料；如需外地就医，需提前办理转诊手续；及时提交报销申请，避免超过时效
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议确实可以通过调解来处理。依据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁庭在处理劳动争议案件时，会积极推动双方进行调解。调解作为一种和解方式，能够更有效地、和谐地解决纠
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，对于医保乙类药,一般是个人先支付10%,剩下的部分按85%的比例报销。但需要注意的是,各地有15%的调整权。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
应该是工伤，我认为符合工伤定义
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体情况详细说一下。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种情况: 不一定，看情况
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
