10月9号离职工资，12月5号自己提出辞职有文字信息，现在到劳动仲裁，请问5号之后的需要发放工资赔偿吗？
更新时间：2022-12-19 00:09:59人浏览
问题描述：
你好，我有个员工，经常不来上班，也没写请假条，12月5号自己提出辞职有文字信息，有纸质的交接，但是没下辞职报告。现在到劳动仲裁，请问5号之后的需要发放工资赔偿吗？
1位律师解答
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在劳动者办理辞职手续后，可以向当地劳动局投诉来追讨工资，单位逾期支付的，可责令用人单位加付赔偿金；员工也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的应当向法院起诉。
2022-12-19 00:09:59
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