旷工与旷工离职，我想咨询下本月一号旷工 而且旷工是用人单位提出的
更新时间：2022-12-19 00:42:23人浏览
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您好 我想咨询下本月一号旷工 扣了上个月9天的工资 而且旷工是用人单位提出的
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职员旷工是扣当月工资，所扣工资等于日工资数乘以天数。无故旷工对公司造成损失的，公司有权要求赔偿，赔偿依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的规定、过错的大小、损害的程度以及劳动者的工资收入水平确定。
2022-12-19 00:42:23
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按照规定。咨询劳动局。
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一般规定连续旷工3天，一年累计15天！
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
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可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话，就要由用人单位负责支付全部工
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你好，如果公司为了经营生产需要全体降薪的话，公司的做法没问题。
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你好，向劳动监察大队具体咨询。
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