面试只说试用期薪资，应聘时说试用期一个月，我是10.14入职的，工资也不给我涨，这是对的吗？
更新时间：2022-12-19 08:36:32人浏览
问题描述：
应聘时说试用期一个月，第二个月开始涨工资，我是10.14入职的，现在领导说10月份不算，11月1号才开始算一个月，工资也不给我涨，这是对的吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果劳动合同中约定的试用期过了，但没涨工资的，劳动者可以依法申请劳动仲裁。试用期工资一般为正式工资的百分之八十，试用期通过后，用人单位应当按照劳动合同的约定来支付工资；但如果试用期工资已经按照劳动合同的约定全额支付，则通过试用期后可以不涨工资。
2022-12-19 08:36:32
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