工资天数 30,我11.18上班的,他们按照工资30×实际出勤天数,这样合法吗

更新时间:2020-12-10 17:22:29人浏览
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我11.18上班的,公司是每月8号发工资,也就是昨天发的。他们按照工资/30×实际出勤天数,这样合法吗
1位律师解答
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
2020-12-10 17:22:29
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