3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-四川雅安
不违法，未签订劳动合同劳动关系不成立，只属于劳务关系，按实际工作时间支付报酬合法。
但是用人单位在用工1年内不与劳动者签订劳动合同的，如果劳动者有要求的，应当订立不固定期限劳动合同。
2011-12-26 12:58:33
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