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可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法
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这个要看公司怎么处理了。
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公司不签订劳务合同属于违法行为，劳动者可以采取以下措施：一是要求公司签订正式的劳动合同；二是向相关劳动监察部门反映情况并进行投诉；三是选择申请劳动仲裁，并要求公
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