集体企业职工离职，一个职工申请离职，单位不批，这企业后买断工龄，理由是该职工是企业买断前离职的，这合理吗？
更新时间：2022-12-21 21:11:43人浏览
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劳动者在没有签合同时立即辞职走人的，单位会给工资，但造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。用人单位应在解除劳动关系时一次付清劳动者工资，而劳动者违法解除劳动关系，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
2022-12-21 21:11:43
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