工厂没事做,现要求解除劳动关系,并补偿,也算在解除劳动关系前十二个月工资之中,合法么

更新时间:2020-11-23 20:07:33人浏览
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工厂没事做,只发800元生活补足,现要求解除劳动关系,并补偿,现厂里把八百元生活补足,也算在解除劳动关系前十二个月工资之中,合法么
3位律师解答
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2020-11-23 20:07:33
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2020-11-23 19:37:22
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2020-11-23 19:31:27
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