6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![彭昉律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20200422100938kidv7gszmtnu205_110wh110.jpg)
服务地区-四川成都
您好,根据劳动法规定单位必须与聘用员工签订劳动合同(一式两份单位和个人各一份),工作30日以后必须购买社保,试用期离职书面申请书递交给公司三日后,可办理离职交接手续,正式员工离职书面申请书递交给公司1个月后,可办理离职交接手续。工资发放时间最晚25日以内必须结清。如果用人单位违法,可以拿着工作证明资料:劳动合同,社保购买记录,考勤打卡记录,工资发放流水记录等证明文件。到当地劳动监察大队投诉处理,或者委托律师代为仲裁。
2020-11-23 14:07:27
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您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
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