双倍工资日没有,2020年1027日离职的,可以主张双倍工资吗?是怎么计算的?

更新时间:2022-12-22 20:06:02人浏览
问题描述:
你好,我是2019年6月18日进的公司,2020年1027日离职的,可以主张双倍工资吗?是怎么计算的?谢谢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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双倍工资计算公式为工作年限×离职前12月的平均工资×2倍。违法解除劳动合同的用人单位应按照劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付双倍经济补偿金。
2022-12-22 20:06:02
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休年假的问题可以跟公司协商处理的
2020-11-17 13:44:02
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你可以去申请仲裁主张的
2020-11-17 13:09:35
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可以申请11个月的双倍工资,如果违法解除,还可以申请经济补偿金
2020-11-17 12:54:30
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