职工工伤住院期间工资问题
更新时间:2011-12-24 07:17:25人浏览
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不符合《工伤保险条例》的规定
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能申请。
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按你的月实发工资计算。
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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您好,一般单位应当及时结清工资,不晚于一个月。
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