2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助149235人 · 响应时间 平均4分钟内
如果学生仍处于义务教育阶段是不会被开除的，但如果已经不是义务教育阶段的学生，要根据学生学校的规定进行确定。对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，不得开除。
2022-12-23 00:53:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
学校无权拒收未成年学生，也不能以停课、劝退等方式剥夺他们的受教育权。未成年人的法定监护人，可以向有关教育行政主管部门依法申诉，请求有关部门责令学校改正不当行为。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
替考学籍被开除 状告学校
□案情2007年3月31日下午，蒋小生(化名)持某大学的一卡通(即饭卡)，替同学毛简华(化名)参加学校组织的《工程制图(A)》补考。开考后，被监考老师发现，当时
民事诉讼法动态
人浏览
中学体罚学生致伤 学校赔偿
核心提示：《未成年人保护法》第二十一条规定，学校、幼儿园、托儿所的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为
人身损害赔偿常识
人浏览
如果属于义务教育阶段是不会被开除的，不属于义务教育阶段依情况严重程度来确定是否被开除。根据《义务教育法》第二十七条的规定，对违反学校管理制度的学生，学校应当予以
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
电风扇从天而降上课学生被打伤
学生正在教室内等待上课，不料天花板上的电风扇却从天而降，并砸在了学生的头上。此外，旋转的扇叶还顺势将学生的嘴唇和牙齿打伤。就此诉讼，日前，普陀区法院作出一审判决
损害赔偿动态
人浏览
不可以。学校、幼儿园、托儿所的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九年义务教育是不能开除学生的。根据《义务教育法》第27条：对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，不得开除。学校批评教育的方式包括：1、依据学校纪律惩罚
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未成年学生在校打架,构成住院，校方置之不理，可以向当地教育局反映。《义务教育法》第二十四条学校应当建立、健全安全制度和应急机制，对学生进行安全教育，加强管理，及
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，最好协商解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
学校不能阻止公民受教育的权利
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
正式编制需要签合同。事业单位签订的是“聘用合同”而非“劳动合同”。其法律关系为“人事关系”而非”劳动关系“，发生争议为“人事争议”而非“劳动争议”。国家自200
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：单位不支付员工工资可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权。法律依据：《工资支付暂行条例》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果是公司无故辞退是违法解除合同，应当按经济补偿金二倍支付赔偿金。劳动合同履行期间，用人单位解除合同必须遵循法律规定的条件和程序，无故解除合同是违法解
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：一般会被学校开除。《普通高等学校学生管理规定》触犯刑律构成犯罪者，学校可酌情给予勒令退学或开除学籍的处分。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
有没有找公司沟通过呢。什么态度
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好：不会坐牢的，如果是真的发多，您最好还是退给人家，这也是一个人的道德品质
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你需要注意公司的和解方案是否与你的诉求一致、是否有差距以及能否在最大限度内满足你的诉求，具体的注意事项需要律师了解你的案情才能为你作出分析，建议致电咨询。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好：在中国，个人所得税的计算涉及多个因素，包括工资收入、扣除项目、税率和速算扣除数等。根据你提供的信息，假设没有其他扣除项目，按照2024年的个人所得税税率表
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
