在公司上班丨年10个月,需要急辞职。担是公司规定急辞扣工%20,这样合法吗?我因该怎样不扣工资还可以急辞
更新时间:2020-11-15 22:52:58人浏览
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你好,在公司上班丨年10个月,因这两天查身体不适,需要急辞职。担是公司规定急辞扣工%20,这样合法吗?我因该怎样不扣工资还可以急辞
1位律师解答
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孟翔律师
盟
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依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
2020-11-15 22:52:58
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