6200元工资扣税,招聘人员告诉我第一个月试用期4200元,个税0.0元,到月底应该发放工资7600元实际审核工资5220元这种情况我可以找劳动部门帮我吗?
更新时间:2022-12-23 10:26:38人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助101449人 · 响应时间 平均5分钟内
试用期不给工资可以向当地劳动局投诉,经劳动局通知后仍不支付的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,追究其刑事责任。试用期工资应以法定货币支付,按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付。
2022-12-23 10:26:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
病假扣工资是不合法的。请病假一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
月薪1800元还被催缴个税?
杨小姐每个月只有1800收入,却收到税务部门发来的催缴个人所得税通知单。杨小姐随后拿到了当地税务部门提供的纳税人两处以上取得工资薪金所得收入信息表。原来她的身份
税收动态
人浏览
8月份工资9月发放 个税按3500元起征
《羊城晚报》报道,税务总局已于8月5日下发关于贯彻执行修改后的个人所得税法有关问题的公告(国家税务总局公告[2011]46号),其中规定,按照“实际取得”收入时
个人所得税
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个税起征点3500元 月收入3500元能比过去省125元
记者李园园6月30日,十一届全国人大常委会第二十一次会议表决通过关于修改个人所得税法的决定,将个人所得税起征点提高到3500元,适用超额累进税率,税率为3%至4
税收动态
人浏览
试用期之所以称为试用,其含义就在于用人单位和劳动者均可在此期间内考察对方是否符合自己的要求,双方都具有较为自由的解除合同的方式。根据第32条之规定,劳动者在试用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资不包括社保或者保险。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴,最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。关于最低工资包括社保
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不给员工发工资,属于违反《劳动法》的行为,员工可向各级工会、当地劳动监察机关和政府部门投诉控告。《中华人民共和国劳动法》规定,第五十条工资应当以货币形式按月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询税务局啊
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁。详情致电咨询。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以去劳动部门投诉或者申请劳动仲裁维权的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
请找人力资源和社会保障局现场问问吧
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据协议书内容来判定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先找劳动监察大队投诉,不行再到劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
被住房公积金中心列入黑名单应该提供以下材料才能消除:1、向住房公积金管理部提出申请,经初审合格后发给住房公积金个人贷款申请表一式二份;2、职工将填写完毕后的住房
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可与新农合部门衔接协调
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议谨慎处理~
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无正当理由辞退属于违法解除,应支付双倍赔偿
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
恶性肿瘤二次报销到哪部门社保局“恶性肿瘤可以去当地的地社保局那里可以申请二次报销的。你要医院里的病历本和住院费用清单打印好,去那里办理好手续之后。都会给你报销的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询