1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助90300人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，对于退休条件的这个问题，正常退休条件为：男年满60周岁，女工人(生产操作岗位)年满50周岁，女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年。
2020-11-09 04:49:16
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好！根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
社保缴够了15年还要继续缴吗
劳动者参加工作后，知道要买社保，偶尔听到其他人说社保缴够15年就不用缴了，那么社保缴够了15年还要继续缴吗？个人缴费满15年是领取基本养老金的一个基本条件，而社
保险新知
人浏览
养老保险缴满15年就行？
近日，十堰市不少市民在参加基本养老保险时误将养老保险当成商业保险；有的以为只缴满15年就可以不缴了，等着退休领取养老金；有的认为双重缴费就能领取双份退休金为此，
养老保险概念知识
人浏览
员工达到退休年龄，社保缴费没有满足十五年的，有多种处理办法，确定要把个人缴纳部分取回来的，可以凭个人身份证和申请书办理个人账户储存额一次性领取手续。1.参加职工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提前退休可以拿到退休金，但是会减发。未达到法定退休年龄(正常退休男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，特殊工种提前退休男55周岁、女45周岁)提前退休，要
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
最低缴费年限缴费年限（包括视同缴费年限）满15年。社会保险(SocialInsurance)是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
找社保解决。。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
没有的。不受理。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
社保咨询。、。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这是最低缴费年限。
必须到法定退休年龄。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
残疾鉴定流程如下：1、残疾鉴定需准备劳动、劳动合同文本复印件或与用人单位有劳动关系和人事关系的其他证明材料，劳动关系包括事实劳动关系；2、医疗机构出具的伤后诊断
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，依据劳动合同法规定，劳动者达到法定退休年龄的，单位可以依法终止劳动关系，并协助其办理退休手续。这种情况下单位不需要支付补偿金。注意，这里用的是终止而不是解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以补发差额工资。根据《社会保险法》和相关规定，退休人员从核定退休时间之次月起享受养老保险待遇。若您的退休时间已核定而工资未及时调整，您有权要求补发差额部分。若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先和领导协商，说明情况及政策；协商不成功的，可以向更高一级部门领导电话投诉、邮箱投诉或书面投诉等，但需要说明详情，理由要充分；投诉不成功的，可以携带材料，向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好：这种情况下，单位一般没有赔偿责任。
因为员工并非在工作地点、工作时间，由于工作原因导致死亡，不符合工伤认定的条件。
但如果单位未依法为员工缴纳社会保险
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
老板不发工资可以报警，但是最佳的处理办法是：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请劳动仲裁的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
