试用期约定是半年,试用期没有社保,已工作三个月,想问问如果辞职的话违约金必须交么?
更新时间:2022-12-24 23:38:44人浏览
问题描述:
娃大学毕业找了份工作,试用期约定是半年,试用期没有社保,试用期期辞职需向单位缴纳违约金5000,已工作三个月,合同至今没有拿到手,想问问如果辞职的话违约金必须交么?
3位律师解答
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劳动者在试用期辞职,如果违反了与单位之间的服务期约定或者竞业限制约定,给单位带来损失的,需要交违约金;双方对违约金的数额有约定的,按其约定;如果没有违反上述规定,则不需要交违约金。
2022-12-24 23:38:44
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