关于劳动合同到期是否有赔偿的问题

更新时间:2011-12-26 14:34:30人浏览
问题描述:
这个月底31号劳动合同到期,但至今用人单位未与本人续签合同,也未告之。本人从04年到现在已在单位有七年多的工龄,其中前三年是每年一签的合同,到08年起是三年一签,在单位一共签了四次劳动合同,请问合同到期后,用人单位是否应赔偿本人工资?赔偿度计算方式是怎么算的?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
单位不续签有补偿,如果自愿不签没有补偿。
2011-12-21 14:58:09
肖洁律师
服务地区-广东广州
单位不续签有补偿,如果自愿不签没有补偿。
2011-12-26 14:34:30
张高爽律师
服务地区-广东深圳
公司不续签可以要求公司支付补偿金
2011-12-21 15:35:36
陈国兵律师
服务地区-广东深圳
如果公司不与你续签合同,公司需给予你赔偿
2011-12-21 09:47:14
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如果公司不与你续签合同,公司需给予你赔偿
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没有
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