关于签定无固定期限劳动合同

更新时间:2011-12-22 22:17:10人浏览
问题描述:
请问如果签了无固定期限劳动合同后,职工是否随时可以辞职并能得到经济补偿金
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王中伟律师
服务地区-重庆重庆
不可以,解除劳动合同关系得到经济补偿金必须符合法律规定的几种情况。
2011-12-22 22:17:10
夏伟军律师
服务地区-重庆重庆
您好,我是重庆夏律师,专业处理各类民事经济纠纷、劳动争议案件,诚信专业高效,胜诉率高。解除合同,应该按照法定的程序进行,经济补偿不是你想象的那么容易的。
2011-12-20 22:45:45
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