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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，根据国家《工资支付暂行规定》（劳部发〔1994〕489号）第九条规定， “劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。扣工资并没有合法的依据。
2020-10-31 19:02:19
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