劳动合同一年试用期,请问劳动合同签约一年,公司要求三个月试用期合理吗?这种是可以和公司沟通吗?

更新时间:2022-12-25 20:54:53人浏览
问题描述:
你好,请问劳动合同签约一年,公司要求三个月试用期合理吗?然后试用期还打八折,这种是可以和公司沟通吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
劳动合同签约一年,公司要求 试用期 还打八折,不合理
2020-10-29 09:29:07
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助68453人 · 响应时间 平均3分钟内
约定三个月的试用期是可以的。但是要考虑劳动合同期限时长,劳动合同期限在三年以上的试用期才能约定3个月。如果劳动期限不满三年,但约定三个月的试用期,劳动者可以向劳动行政部门投诉。
2022-12-25 20:54:53
王常青律师
服务地区-福建福州
你认为条件 不行,就另找单位
2020-10-29 09:42:49
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