破产企业职工赔偿金，企业承包人单方面宣布破产要与职工解除劳动合同劳务买断10多年工龄员工给多少补偿金企业承包人有权利单方面宣布破产吗职工不签字的情况下企业是否需要继续支付职工工资
更新时间：2022-12-25 23:53:02人浏览
问题描述：
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助81747人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-12-25 23:53:02
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
国有企业改制为非国有控股企业的职工是否需要解除劳动关系？
国有企业改制为非国有控股企业的职工是否需要解除劳动关系？《广东省人民政府办公厅转发省经贸委关于推进省属国有企业改制的意见的通知》（粤府办〔2003〕67号）第十
解除劳动关系
人浏览
根据劳动合同法的规定你可以获得经济补偿金。第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（四）用人单位被依法宣告破产的；第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
改制后的企业给宣布破产
改制,企业,破产,法人,宣布,交接改制后的企业给宣布破产我们的企业是一家省级粮油集团，我集团的原法人在2000年7月份把法人变更到我的名下，在我的法人期间他们把
公司破产
人浏览
企业破产可以从两个方面来说：一从企业的角度来讲，有好处，因为它拖着只会让企业走的路越来越艰难，而且还有员工的工资，破产的话好像好多方面的资金就不用偿还了，所以从
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不签劳动合同是违法行为，公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位违法解除劳动关系？用人单位违法解除劳动关系时，劳动者享有的权利。【1】对于用人单位违法解除劳动关系的案件，对于劳动者来说，一种是同意接受用人单位解除劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般不需要
参考 法律 中华人民共和国劳动合同法
第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议你到律师事务所当面咨询律师，以便能尽早寻求最佳解决方案。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
最高人民法院《关于审理企业破产案件若干问题的规定》第56条规定：因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动合同对企业享有的补偿金请求权，参照企业破产法第三十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
应当可以
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣的核心处理方式是签订明确的劳动合同和劳务派遣协议。在签订合同时，应注意合同内容的明确性和合法性，并与用工单位充分协商，以保障劳动者和用工单位的权益。同时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：老板没有权利罚款。老板罚款是不合法的，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司拒绝协商，你可以根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条的规定，首先尝试申请调解，调解不成后，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁结果仍不满意，你还
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
需要看具体的执行情况的，一般情况下如被执行人具有履行能力，是很快的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您在工作中受伤，依法应享受工伤待遇。根据《工伤保险条例》，治疗工伤的费用、住院伙食补助等应从工伤保险基金支付。未及时处理可能导致无法获得应有赔偿，影响您的权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以提取自己的公积金。但需满足特定条件，如购房、翻建等。若配偶有房但非共同财产，仍有可能提取。严重问题包括骗提公积金等，需及时咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老师无权直接开除学生。从法律角度看，学生抽烟、看手机虽违规，但开除需遵循法定程序。若涉及频繁违规或严重影响他人，需考虑更严厉措施。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
