试用期没有转正离职,试用期没有签订劳动合同说转正才会签订劳动合同,然后我在试用期内离职,这个公司不给我开具离职证明我可以告他吗

更新时间:2022-12-26 01:42:00人浏览
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进入一个公司,试用期没有签订劳动合同说转正才会签订劳动合同,然后我在试用期内离职,这个公司不给我开具离职证明我可以告他吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘同发律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-136-6331-0543
这是可以向劳动部门进行投诉的
2020-10-25 12:08:38
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
可以当地劳动监察大队反映
2020-10-25 11:40:44
平台特邀律师 咨询我
已帮助103342人 · 响应时间 平均1分钟内
在试用期间内没有签订劳动合同的,离职的时候也是能够开离职证明的。自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的,劳动者可以随时离职,并可以要求就超过一个月的所有时间部分给付双倍工资赔偿,离职单位须按照劳动法规定向劳动者出具离职证明并办理离职手续。
2022-12-26 01:42:00
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