也没签劳动合同,平时只给个300元500元的生活费。要扣3000元保险。我该怎么办?
更新时间:2020-10-24 12:56:34人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助74139人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,建议您找劳动监察大队求助或者申请劳动仲裁讨薪,同时,没有劳动合同这种,可以找工资条、工卡、打卡记录。
2020-10-24 12:56:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤六级离职赔偿流程因个人情况而异。首先,您需要向用人单位提交工伤认定申请。接着,与用人单位协商赔偿事宜是解决问题的关键一步。如协商无果,您可以考虑寻求法律援助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要获得工伤赔偿,首先需要申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,以伤残等级来确定赔偿标准。如果遭遇单位不配合的情况,可以通过投诉或仲裁等法律途径来维护自己的权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤生病期间的工资发放,依据《工伤保险条例》第三十三条,职工需暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。若停工留薪期超过1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤后的赔偿问题,处理方式因情况而异。一种选择是留在原单位,继续享受工伤医疗费及伤残津贴等福利,保持劳动关系的稳定。另一种选择是选择辞职,此时可获得一次性伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤鉴定为七级的赔偿内容主要包括一次性伤残补助金和医疗费等。为了最大化保障自身权益,您可以根据具体情况选择协商、调解、仲裁或诉讼等方式进行处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申报工伤伤残鉴定的流程包括:首先及时向所在单位报告伤情,并由单位在规定时间内向当地社保部门提出工伤申报。如果单位未能及时申报,劳动者本人也有权利自行申报。接下来
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工受伤后,单位应支付的费用包括治疗期间工资、特定伤残的津贴补助以及就业补助金。这些费用的具体承担要根据员工的工伤情况和相关法规来判断。建议员工咨询专业律师或社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁中,赔付工资的处理方式通常包括赔付基本工资、全额工资或其他约定工资。选择哪种方式取决于申请人的具体主张、合同条款及证据支持情况。建议申请人咨询专业律师,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询