没有签订劳务合同，工作两月后公司不发放工资，请问能申请劳务仲裁吗？公司没有考勤
更新时间：2020-10-20 16:16:14人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-四川成都
您好，没有签订劳动合同依旧能够申请仲裁，公司拖欠员工工资是不符合法律规定的，但基于您只工作了两个月的情形，建议您先到当地劳动监察大队进行举报处理后再去申请仲裁。
2020-10-20 16:16:14
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