我在工作期间被别的员工误伤,单位安工伤报的,我休病假期间,单位安低薪给我开合理吗,去掉养老和住房

更新时间:2020-10-18 18:41:55人浏览
问题描述:
我在工作期间被别的员工误伤,单位安工伤报的,我休病假期间,我的工资是安低薪开,还是全新开,单位安低薪给我开合理吗,去掉养老和住房,我就没钱了,而且还没有任何补助
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘川文律师
服务地区-辽宁沈阳
停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
2020-10-18 18:41:55
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