3位律师解答
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劳动合同争议
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公司股份转让办理具体借鉴，中国有关法规根据中国的具体情况，对股份转让作出如下一些规定：1.股东持有的股份可是以依法转让。股东转让其股份，必须在依法设立的证券交易
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需要结合所涉具体协议的内容和所涉细节的，与律师电联或面谈为宜
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劳动合同的期限届满后，用人单位会与劳动者续签劳动合同，但也有不续签的情况下，此时可能需要用人单位向劳动者支付经济补偿金。那么劳动合同到期不再续约的都需要支付经济
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按国家规定：拖欠租金累计达到六个月以上的，出租人可终止与其租赁者的租赁合同。出租者可以向法院起诉，要求终止合同，并要求支付租赁者拖欠的租金。防范房屋租赁纠纷的技
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股权转让不影响劳动者与原公司签订的劳动合同的效力。同样如果原合同到期，权利义务的终止同样适用。新股东新管理层如果要解除合同需要支付经济补偿。股权转让，是公司股东
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你好，可以协商。
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个人行为不可以获得赔偿。
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对于单位私自改变排班安排并扣工资的情况，如果认为这种扣款行为缺乏合理依据，您可以与单位进行沟通协商，尝试解决问题。同时，也可以向劳动部门投诉举报该行为。如果必要
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是的，您可以告老板未签合同的情况。具体操作分为两种情况：一、如果您有充分的证据证明与老板存在劳动关系但未签合同，可以直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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工伤认定的申请期限从受伤或职业病确认之日起算。按照规定，单位应在受伤后的一个月内提出工伤认定申请。如果单位没有在这个期限内提出申请，那么职工或其亲属可以在一年之
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好：在这种情况下，您申请劳动仲裁有可能获得赔偿。
老板提前一个月书面通知撤店，但未提及员工工作安排和赔偿，可能构成违法解除劳动合同或者因用人单位原因导致劳动
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儿子不交养老金，父母**一般能**领养老金。从法律角度看，养老金的领取与个人缴费情况直接相关，而非子女的缴费情况。只要父母参加了养老保险并满足领取条件，他们就有
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需要根据具体情况
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