实际发放工资才800元，且工作两年间拒绝签订劳动合同，请问我需要怎样维护我的合法利益
更新时间：2020-10-16 15:39:44人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-四川成都
您好，根据《劳动合同法》相关规定，单位不予签订劳动合同的，可以要求公司双倍赔偿，根据您的描述，公司扣除工资理由牵强且实发工资略低，建议您可以向当地劳动监察大队进行举报或者直接向当地的人事争议仲裁委员会提请仲裁。
2020-10-16 15:39:44
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