我在一工地上班,骨折至今好没好,去找老板要工伤补偿,请问这样合理吗

更新时间:2020-10-16 22:41:47人浏览
问题描述:
我在一工地上班,4个月前被钢管压伤脚姆指,骨折至今好没好,去找老板要工伤补偿,老板说给一万块,请问这样合理吗
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程昌平律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-132-0607-8670
工伤至少10级伤残,赔偿10万左右
2020-10-16 22:41:47
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
你好,你可以简单的述说您的留言
2020-10-16 14:28:17
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
你好,可以先申请工伤认定
2020-10-16 14:16:18
庹昌友律师
服务地区-重庆重庆
1万块太少了,建议申请工伤认定,根据伤残等级计算赔偿费用。
2020-10-16 19:59:24
开林律所律师
服务地区-重庆重庆
你好,你的出院诊断书是怎么写的?LH
2020-10-16 17:14:08
徐靖律师
服务地区-广东广州
您好,不合理,您的是属于工伤。可以要求支付误工费、医疗费、护理费、伤残赔偿金等。
2020-10-16 16:13:45
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果你认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2020-10-16 15:28:49
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,在一工地上班,4个月前被钢管压伤脚姆指,骨折至今好没好有去验工伤等级了吗?可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门,劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜, 如果与单位协商不成,最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益,为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-10-16 14:39:45
威法律师事务所律师
服务地区-广东广州
你好,你可以详细的讲一下当时的情况吗
2020-10-16 14:38:18
梅修洪律师
服务地区-广东广州
你好!这种情况建议你进行工伤鉴定后再走理赔
2020-10-16 14:32:06
刘涛律师
服务地区-广东广州
骨折可以要求赔偿的呀
2020-10-16 14:15:28
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没签合同老板乱扣工资
没签合同老板乱扣工资
没签订合同老板乱扣工资,可以通过劳动保障行政部门举报处理,当调解不成则可以通过劳动仲裁解决。但是,要提供证明劳动关系存在
劳动纠纷
次播放
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工地工伤骨折赔偿标准
工地工伤骨折赔偿标准
用人单位都需要为员工缴纳工伤保险,发生工伤事故之后工伤员工应当及时向单位申报然后走理赔程序,如果工人在工地因为工作而骨折的,那么工地工伤骨折赔偿标准是怎样的呢?
工伤赔偿标准
人浏览
上班时间工伤认定第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般工伤工地骨折赔付多少钱
一般工伤工地骨折赔付多少钱
工人在工地发生工伤后,最想要知道的是该怎么获得赔偿了。工人发生工伤后因申请工伤鉴定,根据鉴定结果确定的伤残等级来赔偿。那么工伤鉴定等级分级原则是怎样的?工伤致残
工伤赔偿
人浏览
双方没有签书面合同,一方可以提供送货单、收货单、结算单、发票等主张存在买卖合同关系,法院通常结合双方之间的交易方式、交易习惯以及其他证据对买卖合同是否成立做出认
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在工地上发生了工伤要如何赔偿?
在工地上发生了工伤要如何赔偿?
迫于生活需要,很多进城务工的农民没有一技之长只能选择在工地这些高频事故发生地进行劳动,用人单位为了节省劳动费用常常忽...
工伤伤残赔偿
人浏览
1、劳动能力鉴定完毕之后,达到十级及以上工伤的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金;在受伤职工离职后,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金;由用人单位支付一次
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是否属于工伤,需要到人力资源保障部门认定。通常情况下,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工伤规定
农民工工伤规定
农民工工伤受《工伤保险条例》和《工伤认定办法》规范与调整,暂时没有针对农民工工伤的具体规定。依据《关于农民工参加工伤保险
工伤赔偿
人浏览
目前工伤新的认定方案是,上下班途中发生交通事故,只有不是全部责任或主要责任的,才能算工伤。医疗费部分工伤明确规定,社会保险法第四十二条由于第三人的原因造成工伤,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工伤赔偿标准表
农民工工伤赔偿标准表
农民工工伤一般应当应当赔偿以下费用:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。如果造成残疾的
工伤赔偿
人浏览
1.是否可以认定为工伤不在于伤情严重与否,关键看是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定;2.如果符合上述规定的,即使擦破点皮,也是工伤!3.有什么不明白的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤十级伤残能赔几万?
工伤十级伤残能赔几万?
工伤十级伤残能赔偿7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次
损害赔偿
人浏览
根据《工伤保险条例》规定,当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请,提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明认定,认定工伤后,根据规定享受工伤待遇。工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿工资怎么算
工伤赔偿工资怎么算
工伤赔偿的工资按照如下方式计算:第一、由所在单位按月支付:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留
劳动纠纷
次播放
员工上班路上交通事故能算工伤吗
员工上班路上交通事故能算工伤吗
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可以认定为工伤。《工伤保险条例》第十
劳动纠纷
人浏览
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了工伤赔偿私了协议有效吗
签了工伤赔偿私了协议有效吗
发生工伤情况后,如果劳动者和用人单位私下签订协议,而工伤赔偿协议符合法律规定是有效的。根据《劳动法》规定,用人单位与劳动
劳动纠纷
次播放
职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。根据我国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询