我受工伤鉴定九级伤残，要了就要离职，我想问的是公司那个赔偿有没有期限限制，我什么离职什么时候要吗？
更新时间：2022-12-27 08:31:38人浏览
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用人单位与工伤职工解除劳动合同，属于违法解约的，需要支付双倍的经济补偿金作为赔偿，因此劳动者在本单位每工作一年的，可以获得两个月的工资赔偿。如果已经被认定五至十级工伤的，还可以依法获得一次性医疗补助金和一次性就业补助金等工伤赔偿。
2022-12-27 08:31:38
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