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单位派人护理或者是单位支付护理费，也就是说单位有护理义务。
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根据《工伤保险条例》第三十五条之规定，如经劳动能力鉴定为3级伤残的，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）
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工伤住院期间的伙食费根据地方的不同金额也是不一样的，由各地方人民政府自己确定。而护理费应该由单位支付，可以由单位派人护理则不需要支付护理费。依据《工伤保险条例》
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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分包单位可以再劳务分包吗
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确有护理必要，由工伤保险主管部门支付护理费。如未参加工伤保险，则由用人单位支付。根据我个人观点，你还可向交通事故肇事者主张护理费。
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你好。具体说一下事情详细情况
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一般这种情况可能不构成伤残
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如果是自己不小心，老板一般不应该承担责任
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