法定节假日公司放假,10月份18号法定节假日放假休息,法定节假日也正常休,请问我10月份能发多少工资
更新时间:2022-12-27 16:20:42人浏览
问题描述:
本人工龄9年多,扣除五险一金发到手的工资是2777元,10月份1-8号法定节假日放假休息,但是6号的时候做了个小手术需要请病假15天,所以从7号开始一直到21号请病假,22号正常上班,平时正常双休,法定节假日也正常休,但是我病假的7.8号跟法定节假日重叠了,请问我10月份能发多少工资
2位律师解答
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病假工资的支付标准为:
(一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;
(二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;
(三)连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;
(四)连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
另外,各地对于病假工资有特殊规定的,按照当地规定支付。
例如深圳市规定,员工患病或者非因工负伤停止工作进行医疗,在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不得低于最低工资的80%。
2022-12-27 16:20:42
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