我这边给她辞退了,是不是额外发她半个月工资作为补偿就可以了,她提出来除了工资和半个月补偿薪资还要求再补偿一个月的代通知金

更新时间:2020-10-09 12:54:09人浏览
问题描述:
我这有个员工工作表现不太合适,我这边给她辞退了,工作未满半年,我是不是额外发她半个月工资作为补偿就可以了,包括所有工资一并发放。她提出来除了工资和半个月补偿薪资还要求再补偿一个月的代通知金,这种情况合理不?
1位律师解答
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根据法律规定,半年以上不满一年的,经济补偿按一年计算,因此用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。
2020-10-09 12:54:09
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